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lunes, 7 de julio de 2014

Destituido e inhabilitado el alcalde de Yopal Casanare

- Dentro de los cuestionados contratos se destaca el suministro  de más de 150 paquetes de relajación que incluye actividades como exfoliación corporal, relajación estético corporal, tratamientos para secuelas de acné, entre otros.
William Enrique Celemín
Foto: lareporteria.com/
BOGOTÁ.- Mediante fallo de primera instancia, la Procuraduría General de la Nación destituyó e inhabilitó por 11 años al señor Willman Enrique Celemín Cáceres, alcalde del municipio de Yopal (Casanare), por irregularidades contractuales presentadas durante su administración.
La investigación señala que el señor Celemín Cáceres suscribió varios contratos, todos enmarcados dentro del sistema de estímulos de la administración pública, entre ellos, el 1353 del 26 de diciembre de 2012 para el “suministro de 157 paquetes de relajación estético-corporal para poner en práctica el Sistema de Estímulos Colectivos para los servidores públicos de la administración municipal (…)”.
Al respecto la Procuraduría señaló que actividades como la exfoliación corporal, relajación estético corporal, entre otras, no contribuyen a mejorar la vida laboral, “ni mucho menos a crear un mejor ambiente laboral al interior de las entidades, en la medida que no reconocen objetivamente el desempeño de los servidores públicos que se encuentren en los niveles de excelencia y de mejores equipos de trabajo”.
En consecuencia, el Ministerio Público consideró que el señor Willman Enrique Celemín Cáceres es responsable de la suscripción de este contrato cuyas actividades no estaban encaminadas ni a la protección y servicios sociales, ni a mejorar el quehacer laboral de los empleados.
De otra parte se cuestionó el otrosí al contrato de prestación de servicios celebrado en diciembre de 2012 para “la adquisición, montaje y desmontaje del pesebre navideño y figuras luminosas en el Parque el Resurgimiento del municipio de Yopal”, suscrito con cargo al rubro de sistemas de estímulos. En ese sentido, el Ministerio Público señaló que la actividad contratada no desarrolló ni se enmarcó en ninguno de los programas de Bienestar Social o del programa de incentivos permitidos por las disposiciones del Sistema de Estímulos para los empleados del Estado.
Adicionalmente, la Procuraduría consideró que no se optimizaron los recursos destinados para el sistema de estímulos de empleados de la administración municipal de Yopal.
Finalmente, la Procuraduría manifestó que el alcalde suscribió y ejecutó un convenio de cooperación con la Caja de Compensación Familiar del Casanare (Comfacasanare), para la atención nutricional dirigido a 640 adultos mayores asistentes a los Hogares Día Centro, la orientación social y desarrollo de encuentros intergeneracionales a los adultos mayores del área urbana y rural del municipio de Yopal, a pesar de que esta entidad contratista no tenía la capacidad, ni la infraestructura, ni la posibilidad real para desarrollar y cumplir las condiciones y obligaciones adquiridas en el convenio.
Esta situación obligó a Comfacasanare a subcontratar la totalidad de las actividades financiadas con recursos de la alcaldía de Yopal, a través de seis contratos suscritos en el 2012.
Al respecto, el Ministerio Público manifestó que esta contratación se adelantó bajo la figura de convenio de asociación consagrada en el artículo 355 de la Constitución Política que lo habilita a contratar directamente “con entidades privadas sin ánimo de lucro y de reconocida idoneidad con el fin de impulsar programas y actividades de interés público acordes con el plan municipal de desarrollo”. No obstante, en este caso, estas condiciones no se cumplían pues el objeto social de Comfacasanare no le daba la capacidad ni idoneidad para haber suscrito este convenio.
Se estableció además que esta caja de compensación no desarrolló ni ejecutó las actividades contractuales sino que suscribió varios subcontratos con terceros particulares que no participaron en procesos selectivos en igualdad de oportunidades, “toda vez que esta contratación se rigió por las normas de contratación de la Caja de Compensación, es decir, por el derecho privado”.
Concluye el Ministerio Público que este proceso debió haberse sometido a un procedimiento de selección objetiva, a través de la Ley 80 de 1993.
El Ministerio Público compulsó copias a la Procuraduría Regional del Casanare para que investigue la conducta posiblemente irregular de los señores Osnith Fernanda Ramírez Guanaro, en su condición de secretaria de Acción Social; Adriano Pérez Jácome, en su condición de jefe de la Oficina Jurídica; Rofer Roncancio Sanabria, alcalde encargado; César Fabián Sierra Pelayo, secretario general y Wilson Cruz Sánchez, profesional de la Oficina Jurídica de la alcaldía de Yopal para la época de los hechos.
Contra esta determinación disciplinaria procede el recurso de apelación que será resuelto por la Sala Disciplinaria de la Procuraduría General de la Nación.
Fuente: José Díaz Barraza
Profesional Universitario - Oficina de Prensa PGN 

jueves, 26 de agosto de 2010

Gerente de Metrolinea, destitudido por la Procuraduría

Fuente: Vanguardialiberal.com -Procuraduría

La Procuraduría General de la Nación destituyó e inhabilitó por 10 años para ejercer cargos públicos al gerente de Metrolínea, Félix Fráncisco Rueda Forero, por irregularidades en la licitación que otorgó el recaudo y control del sistema de transporte masivo de Bucaramanga.

Según la página de la Procuraduría General de la Nación, la licitación fue adjudicada el 24 de septiembre de 2007 a un consorcio cuyos integrantes no contaban con los requisitos técnicos de experiencia exigida en el pliego de condiciones.

Según el informe de la Procuraduría, se comprobó que la experiencia aportada en las certificaciones no concordaba con las exigencias planteadas y que Rueda Forero, como representante legal de Metrolíena, no solicitó a los proponentes mayores datos específicos sobre dichas experiencias.

Señala la Procuraduría que “…al momento de evaluar la única propuesta convirtieron las exigentes cláusulas del pliego, en condiciones flexibles que permitieron la interpretación subjetiva de los miembros del comité evaluador y del mismo gerente de la entidad en beneficio del único proponente quebrantándose los principios de igualdad, de trasparencia y de selección objetiva que rigen la actividad contractual.”

La oficina de prensa de Metrolínea informó que Rueda Forero publicará más tarde un comunicado sobre la situación.
Éste es el comunicado completo de la Procuraduría General de la Nación

Bogotá, agosto 26 de 2010. La Procuraduría General de la Nación destituyó e inhabilitó por 10 años para ejercer cargos públicos al señor Felix Francisco Rueda Forero, gerente y representante legal de Metrolínea S.A. por las irregularidades presentadas en la adjudicación una licitación pública para otorgar en concesión el sistema de recaudo y control del sistema integrado de transporte masivo de pasajeros del área metropolitana de Bucaramanga.

De acuerdo con la investigación la licitación fue adjudicada el 24 de septiembre de 2007 a un consorcio cuyos integrantes no contaban con los requisitos técnicos de experiencia exigida en el pliego de condiciones.

Al revisar las certificaciones expedidas para acreditar la experiencia del proponente ganador, el Ministerio Público comprobó que la experiencia aportada no estaba acorde con las exigencias planteadas y que el representante legal de Metrolínea, no solicitó a los proponentes acreditar mayores datos específicos sobre las experiencias adjudicadas, pese a que en el pliego de condiciones lo permitía.

Señala la Procuraduría que “…al momento de evaluar la única propuesta convirtieron las exigentes cláusulas del pliego, en condiciones flexibles que permitieron la interpretación subjetiva de los miembros del comité evaluador y del mismo gerente de la entidad en beneficio del único proponente quebrantándose los principios de igualdad, de trasparencia y de selección objetiva que rigen la actividad contractual.”

Los argumentos expuestos por la defensa técnica y material que pretende a través de certificaciones recibidas con posterioridad a la adjudicación de la Licitación Pública cuestionada y solicitadas por la Procuraduría durante la investigación disciplinaria, aclarar aquellos aspectos de acreditación de experiencia que debían ser dilucidados durante la evaluación de las propuestas y en todo caso antes que el Representante Legal de Metrolínea adjudicara el proceso licitatorio, como director supremo de la contratación realizada por la entidad a su cargo, no pueden ser de recibo y aceptación por parte de este órgano de control disciplinario, por las siguientes razones, además de las consideraciones en precedencia.

La contratación estatal impone el cumplimiento de una reglas precisas que deben ser atendidas por los participantes en ella. En este sentido se consagran los principios de igualdad, transparencia, responsabilidad y el deber de selección objetiva y es en esta fase de evaluación y adjudicación de las propuestas, durante la fase previa a la celebración del contrato, donde deben ser atendidos en estricto sentido, en aras de darle la pulcritud y la mácula para garantizar que el proceder en la adjudicación no deje dudas en la escogencia, bajo estigmas o factores subjetivos, que pongan en riesgo o afecten la credibilidad del proceso contractual, garantizando así el cumplimiento de los fines, de la contratación estatal.

Cabe anotar que la Procuraduría General , en cumplimiento de su función preventiva, solicitó en su momento la suspensión del proceso licitatorio en cuestión.

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